赣州稀土集团公司把治理“红包”问题纳入常态化管理
发布时间：2014-10-11
【字体大小： 】
为贯彻落实中央“八项规定”精神，扎实做好领导干部违反规定接受和赠送现金、有价证券、支付凭证问题（简称“红包”问题）常态治理工作，坚决刹住公款送礼、公款吃喝、公款旅游和奢侈浪费等不正之风，稀土集团公司党委近日下发《关于“红包”问题进入常态治理的通知》。
通知要求，集团干部职工要做到坚决不接受也不赠送“红包”，严格按《廉政准则》和“八项规定”行事，确实做到在大事上过得硬，在小事上过得了关，做一个生活在阳光下的人，在集团内树立风清气正的良好氛围，保障集团健康、稳定、持续发展。一是要加强《廉政准则》的学习，从思想上筑牢反腐败防线；二是要继续加强警示教育，从思想上筑牢反腐败防线，做到警钟长鸣；三是要完善监督制度，从源头上筑牢反腐败防线；四是要在每年春节、端午和中秋等重要节日期间对收送“红包”问题开展专项监督检查，切实把治理“红包”问题纳入常态化。
通知强调，要坚决查处顶风违纪者，对于顶风违纪收送“红包”的行为，发现一起、查处一起，坚决惩处、绝不姑息；有违反规定收受“红包”行为的干部职工，要主动上交“红包”，自我纠错，要把握准和把握住政策界限，千万不要心存侥幸。
集团公司设立了监督电话（0797-8122802）和信箱（gzxtyq@163.com），使收送“红包”专项治理工作在群众监督下进行。（赣州稀土矿业公司监督稽核部供稿）